Luật sư Bắc Ninh tư vấn thủ tục cấp giấy phép lao động cho giáo viên người nước ngoài

Luật sư Bắc Ninh tư vấn thủ tục cấp giấy phép lao động cho giáo viên người nước ngoài

Hồ sơ cấp mới giấy phép lao động cho vị trí Giáo viên nước ngoài bao gồm:

01. Đơn đề nghị cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài theo quy định của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
02. Bản sao chứng thực giấy phép đăng ký kinh doanh, giấy chứng nhận đầu tư và giấy phép dạy học (nếu thuộc ngành nghề có điều kiện)
03. Giấy chứng nhận sức khỏe hoặc giấy khám sức khỏe theo quy định (có thời hạn 06 tháng)
04. Phiếu lý lịch tư pháp nước ngoài hoặc phiếu lý lịch tư pháp Việt Nam (nếu đã từng cư trú tại Việt Nam)
05. Văn bản xác nhận tối thiểu 03 năm kinh nghiệm giảng dạy tại nước ngoài đối với vị trí giáo viên cho các trường Tiểu học, THCS, THPT. (Nếu xin vị trí giáo viên cho các Trung tâm ngoại ngữ thì không cần văn bản này).
06. Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên với chuyên ngành tương đương với vị trí muốn xin.
07. Chứng chỉ sư phạm như: Chứng chỉ đào tạo tiếng Anh, tiếng Nhật…
08. 02 ảnh mầu 4x6 phông nền trắng, không đeo kính , đầu thẳng, không đội nón…
09. Bản sao có chứng thực hộ chiếu (nguyên cuốn).
10. Văn bản chấp thuận của Chủ tịch UBND tỉnh về việc sử dụng lao động nước ngoài.

 

luat-su-bac-ninh-tu-van-thu-tuc-cap-giay-phep-lao-dong-cho-giao-vien-nguoi-nuoc-ngoai

Thủ tục cấp giấy phép lao động cho giáo viên nước ngoài

Các giấy tờ nước ngoài nếu bằng tiếng nước ngoài thì phải hợp pháp hóa lãnh sự (trừ trường hợp được miễn hợp pháp hóa lãnh sự theo hiệp ước giữa Việt Nam và quốc gia đó) và phải dịch thuật công chứng ra tiếng Việt.
 

Nơi nộp hồ sơ: Sở Lao động – Thương binh và Xã hội nơi người nước ngoài dự kiến làm việc hoặc Ban quản lý khu công nghiệp, khu chế xuất tỉnh nơi Doanh nghiệp đặt trụ sở chính.

Thời hạn giải quyết: 07 ngày làm việc kể từ khi nhận đủ hồ sơ hợp lệ.

Nếu cần thêm thông tin chi tiết, quý khách vui lòng liên hệ với chúng tôi theo địa chỉ dưới đây:

VĂN PHÒNG LUẬT SƯ BẮC NINH

Cơ sở 1: Tầng 3, tòa nhà New Ocean, đường Lý Quốc Sư, Phường Võ Cường, Thành phố Bắc Ninh

Hotline: 0963.929.850 - 0984.638.890

Hân hạnh được phục vụ Quý khách.

Tin tức liên quan

05-01-2018 11:13:14
Lượt xem: 216

Người lao động khi đi trên tuyến đường đi và về từ nơi ở đến nơi làm việc trong khoảng thời gian và tuyến đường hợp lý bị tai nạn mà suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên được hưởng chế độ tai nạn lao động.

04-01-2018 08:20:16
Lượt xem: 262

Văn phòng Chính phủ đã chính thức ban hành Thông báo 573/TB-VPCP về lịch nghỉ Tết Âm lịch 2018. 

10-01-2018 23:08:53
Lượt xem: 175

Người lao động đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động...

10-01-2018 23:01:48
Lượt xem: 235

Người lao động có hành vi trộm cắp, tham ô, đánh bạc, cố ý gây thương tích, sử dụng ma tuý trong phạm vi nơi làm việc, tiết lộ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ,... của người sử dụng lao động, là những trường hợp luật quy định có thể bị xử lý kỷ luật sa thải.

14-05-2018 14:04:45
Lượt xem: 82

Hiện nay, các giáo viên nước ngoài dạy và học tập sinh sống tại Việt Nam khá nhiều, tăng nhiều trong thời gian vài năm trở lại đây, các trung tâm tiếng anh, các trường học ngày càng có nhu cầu cao sử dụng giáo viên nước ngoài.

Trong bài viết này, Văn phòng luật sư Bắc Ninh sẽ hướng dẫn, tư vấn quý vị và các bạn thủ tục cấp giấy phép lao động cho giáo viên người nước ngoài.

04-01-2018 08:32:47
Lượt xem: 229

Người lao động đã đủ số năm đóng bảo hiểm xã hội, tuy nhiên chưa đủ tuổi để nghỉ hưu. Trường hợp này, người lao động có thể bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội và chờ đến khi đủ tuổi để được nhận lương hưu hàng tháng theo quy định của pháp luật.

05-01-2018 11:03:48
Lượt xem: 206

Trong thời hạn 45 ngày kể từ ngày trở lại làm việc, người lao động có trách nhiệm nộp hồ sơ quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 100, các khoản 1, 2, 3 và 4 Điều 101 của Luật này cho người sử dụng lao động.

10-01-2018 22:52:52
Lượt xem: 224

Thời hạn hợp đồng lao động chỉ được sửa đổi một lần bằng phụ lục hợp đồng lao động và không được làm thay đổi loại hợp đồng đã giao kết.